CEMEX+

Programa creado por el empleado y para el empleado con 19 medidas que dan respuesta a sus solicitudes más demandadas en materia de Compensación y Beneficios, Comunicación, Formación y Desarrollo, Equilibrio entre la vida personal y profesional, Seguridad, Responsabilidad Social Empresarial, o Apoyo y recursos. A través de una encuesta abierta, gracias a CEMEX+ han surgido iniciativas para los empleados como el Family Day, los Viernes de fruta, el Club CEMEX Runners o la formación en inglés.

Eflex

Ventajas para empleados a través de su plan de retribución flexible con el objetivo de que todos los profesionales tengan una carrera profesional plena y, al mismo tiempo, den respuesta a sus necesidades personales. 

Descuentos CEMEX

Espacio online, al que se puede acceder desde cualquier ordenador, smartphone o tablet con conexión a internet, donde todos los empleados pueden beneficiarse de distintos descuentos y ofertas de ocio, salud, servicios o educación, entre otros.